Millisest staažist sõltub pension? Mis on tööstaaž ja kuidas seda pensioni arvestamisel arvesse võetakse?

Seoses mitmete uute muudatuste vastuvõtmisega arvutatakse Vene Föderatsiooni kodanike pension mõne üldtunnustatud koefitsiendi alusel, samuti: ametliku palga suurus, teie tööstaaž ja pensionile jäämise vanus. . Kõik kolm parameetrit mängivad olulist rolli maksete suuruse määramisel. Kui esimese kahe punktiga on kõik suhteliselt selge: mida kõrgemad need on, seda parem, siis muutub töökogemuse protsendi arvutamine mõnevõrra keerulisemaks. Selles artiklis käsitletakse üksikasjalikult, kuidas arvutada oma töökogemuse põhjal protsente pensioni moodustamiseks.

Vaikimisi koefitsient on kõigi riigi kodanike jaoks 0,55%. Seega, kui olete töötanud oma nõutava tööperioodi naistel kakskümmend aastat ja meestel kakskümmend viis aastat, siis võite julgelt lugeda oma koefitsiendiks arvu 0,55.

Tulevase pensioni kogusumma suurendamiseks võite aga hiljem pensionile jääda, suurendades seeläbi oma aastatepikkust töökogemust.

Iga järgneva aasta kohta lisage koefitsient 0,01 arvule 0,55. Seega, kui olete mees ja olete töötanud 34 aastat, siis on teie koefitsient 0,55 + 0,09, kokku 0,64%. Kui olete sama kogemusega naine, saame avaldise 0,55 + 0,14, teie töövalvur toob teile 0,69%. See valem kehtib kõigi kodanike kohta.

Pidage aga meeles, et tööstaaži maksimumpikendus on 0,20. See tähendab, et te ei saa üle töötada rohkem kui kakskümmend aastat alates kogemuse saamise kuupäevast vastavalt kahekümne ja kahekümne viie aasta jooksul. Või te lihtsalt ei saa selle eest lisaintressi.

Kui viibisite mõnda aega ajateenistuses või õppisite täiskohaga või viibisite pikaajalisel ravil, siis võivad need aastad ka teie teenistusstaaži hulka arvata. See muudatus ei kehti aga alati ning alates 1998. aastast on see korduvalt jõustunud ja uuesti kehtetuks tunnistatud. Helistage Venemaa pensionifondi vihjetelefonile ja uurige, milliseid neist punktidest saate oma tööstaaži lisada.

Teie staažile lisandub alati lapsehooldusperiood, kui olete ema või põhihooldaja või kui olete üksikisa. Selline ajavahemik ei tohi ületada kuut aastat.

Kindlasti lisandub ka töötu abiraha saamise periood ning ümberasumis- ja ümberpaigutamisprogrammides osalemine.

Kui teid peeti alusetult mõneks ajaks kinni, ei kaota te oma teenistusaastaid.
Puudega inimese hooldamine ja temaga seotud püsiva töö puudumine kohustab riiki maksma teile pensioni kogu tööstaaži eest.

Kui teie või teie abikaasa olete sõjaväelased, arvutatakse teie teenistusstaaž individuaalselt.

Kui teil on Kaug-Põhjas töökogemust, võtke oma töökogemuse vastu huvi suurendamiseks ühendust pensionifondiga. See arv arvutatakse individuaalselt.

Ärge unustage jälgida Vene Föderatsiooni pensionifondi uudiseid, et olla kursis kõigi pensionide arvutamise korra muudatustega ja õigeaegselt kohandada oma olukorda.

See on kindlustussummast palju väiksem ja selle saab kätte vaid teatud vanusesse jõudmisel. Seega saavad mehed hüvitise saamisega arvestada alles 65-aastaseks saamisel, naised aga saavad pensioni taotleda veidi varem - 60-aastaselt. Video: ilma töökogemuseta pensioni ei saa? Tööstaaži ja muude nüansside mõju pensioni vormistamisel saate üksikasjalikult tutvuda järgmisest videost, kus on välja toodud ka peamised nõuded isikutele pensioni taotlemisel: Pension arvutatakse kindlustuse alusel. periood, st aeg, mille jooksul isik tegi sissemakseid RF pensionifondi. Tänapäeval ei võeta arvestustes arvesse pidevat ja kogustaaži. Lisaks jõuab 2024. aastaks pensionile jäämiseks vajalik kindlustuskaitse miinimumsumma 15 aastani.

Pika töökogemuse pensionilisa arvutamise reeglid

Seega, mida pikem on teie kogemus ja mida hiljem pensionile jääte, seda suurem on teie palka mõjutav koefitsient. Pensionide arvutamisel arvesse võetud töövõimetusperioodid Nagu varem mainitud, sisaldab kindlustusstaaž mitmeid perioode, mida ei loeta tööperioodiks. Seetõttu mõjutavad need pensionile jäämist. Kuid on oluline märkida, et selliseid perioode võetakse arvesse ainult siis, kui on täidetud kaks tingimust:

• Isik teostas enne või pärast määratud perioodi täiendavalt töötegevust.
• Vastavad sissemaksed Vene Föderatsiooni pensionifondi maksti riigile.

Tööstaaži hulka kuuluvad perioodid: 1.
Ajateenistuse periood. 2. Hoolitse:

• esimese grupi puudega täiskasvanud;
• alaealine puudega laps;
• üle 80-aastane vanur.

Mis on tööstaaž ja kuidas seda pensioni arvestamisel arvesse võetakse?

Need on kodanikud, kes vastavad ühele järgmistest tingimustest:

1. Inimene asus tööle alaealisena Suure Isamaasõja ajal ning praegu on tööstaaž naistel vastavalt 35 ja 40 aastat.
2. Kodanik on teeninud staaži, mis on piisav vanaduse või pika staaži tõttu pensionile jäämiseks ning tööea jooksul omistati talle Vene Föderatsioonis või NSV Liidus medal, aunimetus või orden (sealhulgas osakondade autasud). tööalaste saavutuste eest).

Ametlikult tööveteranina tunnustamiseks peate vastava tunnistuse saamiseks pöörduma sotsiaalkaitseasutuste poole.

Kuidas sõltub teie pensioni suurus teie tööstaažist?

• 15 või enam aastat põhjamaist kogemust;

Kaug-Põhjaga võrdsustatud piirkondade töötajate puhul on vanadus- ja invaliidsuspensioni tõus 30% 3935 rublast. Tingimustel:

• 20 või enam aastat kogemust Kaug-Põhjaga võrdsustatud aladel;
• kindlustuskogemus (mitte vähem): meestel - 25 aastat, naistel - 20 aastat.

6. Alla 18-aastastele alaealistele lastele (täiskoormusega õppimine ülikoolis - kuni 23-aastased), kes on jäänud ilma mõlema vanema või üksikemata, on suurenenud lisatasu 100% 3935 rubla.

Muudatused 2018. aastal Kõik 2018. aastal toimuvad muudatused teatatakse hiljem. Selle kohta saate teada meie veebisaidi uudistest. Teavet värskendatakse ka selles artiklis. Meie eksperdid jälgivad kõiki seadusandluse muudatusi, et pakkuda teile usaldusväärset teavet.

Lisatasu pensionile üle 35- või 40-aastase töökogemuse eest

Nagu igakuised sularahamaksed, kiidavad ka tööveteranide hüvitised heaks piirkondlikud ametiasutused. Seega võimaldatakse moskvalastele arsti soovituste alusel tasuta reis sanatooriumi ning tasutakse sinna- ja tagasisõidu eest. Samal ajal on seadusega kehtestatud soodusnimekiri, mis on iga piirkonna jaoks kohustuslik:

• 50% eluasememaksete summa hüvitamine;
• tasuta sõit ühistranspordis;
• võimalus puhata soovitud ajaks, mitte juhtkonna otsusel (töötavatel pensionäridel);
• tasuta meditsiiniteenused.

Kohalikud omavalitsused kehtestavad sageli tööveteranidele sarnaseid soodustusi, mis hõlmavad poole kütusekulu tasumist, kui inimene elab ahiküttega eluruumis, ja olulist allahindlust kodutelefoni paigaldamisel.

Pensionilisa staaži eest 2018. aastal: kuidas kvalifitseeruda hüvitisele

• Leiti kaastöid, mida ühel või teisel põhjusel ei arvestatud.
• Ilmuvad lisakriteeriumid püsimaksete muutmiseks.
• Töötava pensionäri vallandamine ja tööle asumine.
Tähtis! Sellise teabe hilinenud esitamise põhjused võivad olla erinevad. Neid saab siiski ette näha ümberarvutamiseks. Pensionimaksete ümberarvutamise õiguslik alus on:

1. Pensionifondi igakuiselt laekuv individuaalne (personaliseeritud raamatupidamine) teave.
2. Pensionäri avaldus.

Staaži mõju ümberarvutamisele Kas 40-aastase tööstaaži järel on võimalik pensioni ümber arvutada? Siin oleks õigem rääkida lisapensionist naistele 40 ja tugevama soo esindajatele 45 staaži eest.

Pika töökogemuse eest pensioni ümberarvestus

Tähelepanu

IPC (2017. aastal on 1 punkti maksumus 78 rubla 58 kopikat, summa indekseeritakse igal aastal). Punkte määratakse tulevasele pensionärile pensionifondi tehtud sissemaksete eest – mida suurem summa, seda rohkem punkte. Lisaks lubab seadus saada lisapunkte, mis antakse pika töökogemuse eest:

• naiste ja meeste 30- ja 35-aastase staaži eest lisandub vastavalt 1 punkt;
• 40- ja 45-aastase töökogemuse eest antakse naistele ja meestele vastavalt 5 lisapunkti;
• Üle 50-aastase staaži eest on pensionäril õigus saada lisatasu 1063 rubla (püsimakset indekseeritakse igal aastal).

Peamised tegurid, millest staaži pensionilisa sõltub, on tulevase pensionäri elu- ja tööpiirkond, töövaldkond ning lisatasude olemasolu või puudumine.

Hankige hüvitisi ja hüvitisi

Sama kehtib ka kolhoosides tegutsemise kohta. Loe ka artiklit ⇒ “Kohaliku väljateenemise pension.” Kuhu taotleda lisamakse arvestamist pensionile 40-aastase tööstaaži eest Kui pensionäri tööstaaž on 30-40 aastat, siis pensionifondi spetsialistid arvestavad pensioni automaatselt preemiat arvesse võttes - puudub? vaja esitada avaldus.

Töökogemus pole niivõrd oluline pensioni enda määramise, vaid pensioni eraldise suuruse jaoks. Seetõttu selgitame välja, millised on kõige väärtuslikumad kogemuste kategooriad, et pension oleks võimalikult kõrge.

Kogemuse tüübid

Vanadusest tingitud pensionihüvitiste arvutamise staaž hõlmab erinevaid ja need määratakse järgmiste asjaolude alusel:

1. 1. Töö nimetus:
      • riik - riigi teenistuses olemise periood;
      • tööjõud (või kindlustus) – pensionifondi sissemaksete tegemise periood;
      • eriline - ametikoht, mis võimaldab teil enne kehtestatud tähtaegu pensionile jääda (näiteks inimene töötas ohtlikes tööstusharudes, piirkondades, mida iseloomustab suurenenud radioaktiivsus jne).
   2. Järjepidevus:
      • üldine - see periood hõlmab kogu tööaega, sõltumata vaheaegade olemasolust ja kestusest (maksed pensionifondi);
      • pidev - periood, mil töötaja töötas ühes või mitmes ettevõttes ilma vaheaegadeta (või nende kestus ei ületanud Vene Föderatsiooni õigusaktidega kehtestatud perioode).

Kogustaaži all mõistetakse töö- ja muu ühiskondlikult kasuliku töö perioodide kogukestust kuni 1. jaanuarini 2002.

Millistel perioodidel pension tõuseb?

Teatavasti ei saa Venemaa pensionärid suure pensioniga “kiidelda”. Mis on tõesti masendav. Meie ülesanne on kaaluda kõige väärtuslikumad töökogemuse kategooriad, mis aitavad suurendada pensionihüvitiste suurust.

Mittekindlustusperioodid

Mitmetes olukordades, kui isik ei suuda kõrget töötasu dokumentidega kinnitada, on võimalik rasedus- ja sünnituspuhkuse aeg, ajateenistus ja muud perioodid asendada pensionipunktidega. Näiteks 1,5 aastat lapsehooldust võrdub 1,8 punktiga. Kuid see alternatiiv ei ole alati kasumlik, nii et peate kõik eelnevalt välja arvutama.

"Põhja kogemus"

See mõiste hõlmab töötegevust Kaug-Põhjas ja sellega samaväärsetes piirkondades. Territoriaalne jaotus toimub Vene Föderatsiooni valitsuse korralduste alusel.

Seda tüüpi kogemustel on mitmeid eeliseid. Esiteks tõuseb individuaalne pensioni näitaja. Teiseks saab isik õiguse suurendada makse püsiosa 50%. Eeldusel, et pensionär töötas nimetatud piirkonnas 15 aastat. 30% suurendatakse juhtudel, kui inimene on Kaug-Põhjaga võrdsustatud territooriumil töötanud vähemalt 20 aastat.

Tänu väärtustamisele saate oma pensioni täiendavalt suurendada. Seega saab iga pensionär 10% arvestuslikust pensionikapitalist (2002. aasta seisuga) ja 1% iga tööaasta eest kuni 1. jaanuarini 1990 kaasa arvatud.

Valoriseerimise staaž võetakse sellest, mida kasutati koefitsiendi arvutamisel - üldine või soodus.

Kokku töökogemus kuni 2002.a

Pensionieraldise suurust on praegu üsna raske välja arvutada. Teatud perioodide puhul võetakse arvesse kolme valemit. Eelkõige töötamiseks enne 2002. aasta 1. jaanuari, nimetatud aasta 1. jaanuarist kuni 2015. aasta 1. jaanuarini ning viimase määratud aasta 1. jaanuarist kuni käesoleva ajani.

Esimene valem sisaldab kogemuse indikaatorit. See määratakse kindlaks aastate koguarvu põhjal, mille kodanik töötas kuni 31. detsembrini 2001. Alates 2002. aastast arvestatakse pensione kindlustusmaksete alusel, mis kantakse isikustatud kontole. Seetõttu ühtlustus selles etapis staaži domineeriv tähtsus.

Kõige väärtuslikum on tööstaaž, mis inimesel on kujunenud enne 2002. aastat. Sest selle järgi arvestatakse tööstaaži. See on määratletud järgmiselt:

1. Kui tugevama soo esindajal on enne 2002. aastat kogemusi 25 aastat ja naisel 20 aastat, siis võetakse näitajaks 0,55.
2. Kui töökogemus on väiksem, näiteks vastavalt 15 ja 10 aastat, väheneb näitaja proportsionaalselt nõutava ja olemasoleva kogemuse suhtega.
3. Kui tööstaaž on pikem, näiteks 35 ja 30 aastat, siis iga nõutavat kestust ületava 12 kuu kohta suureneb näitaja 0,01 võrra. Siiski on maksimaalne suurendamise piirmäär, mis on 0,75.

Kõiki tööperioode arvestatakse eranditult kalendripäevades, need ei sisalda kõrghariduse perioode.

Eelistatav kogemus

See on eriline kogemus, mis võimaldab teil ennetähtaegselt pensionile jääda. Lisaks sellele toetusele saab inimene arvestada pensioni suurendamisega. Ja me räägime taas tööperioodidest, mis toimusid enne 2002. aastat. Tööstaaži arvutamiseks võite kasutada mitte ainult üldist, vaid ka soodustingimustel. Arvutusreeglid on lihtsad, nendes kasutatakse koefitsienti 0,55.

Valik videoid töökogemusest

Suhteliselt lühikest aega ehk täpsemalt 2002. aastast on Venemaa pensionisüsteem põhinenud nn kindlustuspõhimõtetel. See mõiste ise on sisuliselt määratlus selle kohta, mis määrab inimesele saadava vanaduspensioni suuruse. Konkreetse summa moodustamise aluseks süsteemi kasutuselevõtust alates on rahasumma, mis kantakse eripensionikontole või pangakonto eraldi osale ajal, mil inimene oma tööalase tegevusega tegeleb. . Need. tegelikult ei ole teatud osa pensionist enam riigilt saadav sotsiaaltoetus, vaid nende vahendite järkjärguline hüvitamine, mis varem töötasust maha arvestati. Tööpensioni määramise tingimuste kohta loe lähemalt.

Selleks, et inimene saaks teatud vanusesse jõudes oma sissetulekuid suurendada, saab ta kasutada erinevaid otseriigi lisaprogramme või investeerida oma pensionisäästud mis tahes mitteriiklikku pensionifondi.

Hoolimata asjaolust, et vanaduspensioni 100% täpseks arvutamiseks on vaja teada teatud Vene Föderatsiooni eeskirju, mis reguleerivad kodanike pensioni tagamise küsimusi, samuti omada andmeid kindlustusmaksete summa kohta. mida makstakse igakuiselt. Keskenduge inflatsioonile ja teistele majandusnäitajatele, mis mõjutavad mõne vanaduspensioni komponendi indekseerimist. On teatud punkte, mille tundmine aitab ligikaudse summa välja arvutada isegi enne otse Vene Föderatsiooni pensionifondi poole pöördumist.

Mis mõjutab kõige enam vanaduspensioni suurust?

Esiteks tuleb märkida, et võib-olla on üks olulisemaid tegureid, mis mõjutab inimese saadava vanaduspensioni lõplikku suurust, vaid tema töökogemuse pikkus. See on määratletud eraldi nii naiste kui ka meeste jaoks ning ulatub naiste puhul 20 aastast ja meeste puhul vastavalt 25 aastast.

Teiseks otsene töötasu suurus ja vastavalt ka kindlustusmaksete arv. Üldreeglite järgi kehtivad vanusepiirangud, arvestamata erinevaid erandite rühmi, mis võimaldavad pensionile jääda varasemas eas, on praegu seadusega fikseeritud ning ulatuvad meestel 60 ja naistel 55 eluaastani.

Tööpensioni arvutamise üldvalem

Olenemata sellest, kas isik saab vanaduspensioni üldistel alustel või soodustingimustel, mis on sätestatud föderaalseaduses "Tööpensionide kohta Vene Föderatsioonis", kasutatakse sama arvutusvalemit. See pole midagi muud kui keskmise kuupalga jagamine keskmise kuupalgaga, staažikoefitsient korrutatakse selle näitajaga ja see kogum korrutatakse uuesti kõigi Vene Föderatsiooni kodanike keskmise kuupalgaga, mille suurus on Vene Föderatsiooni valitsuse poolt heaks kiidetud ja igal aastal indekseeritud vastavalt riigi kui terviku majandusliku olukorra muutustele.

Selline näitaja nagu staažikoefitsient iga kindlustatu kohta võrdub 55% ja tõuseb iga aasta pärast meestele ja naistele määratud minimaalse töökogemuse saavutamist 0,01%. Maksimaalses tõusus on aga seatud piirmäär vaid 75%, siis üle miinimumstaaži töötatud aastate puhul jääb see näitaja täpselt selle väärtuse juurde.

Vanaduspensioni saava inimese keskmise kuupalga arvutamiseks on vaja võtta andmed kohustusliku pensionikindlustuse süsteemi kuuluvalt kontolt. Seda näitajat saab arvutada ka isiku valikul mistahes 60 kuu palgaandmete põhjal, mis põhinevad kas riigi- või omavalitsusasutustelt saadud dokumentidel, samuti dokumentidel, mille on esitanud otse tööandja, kus isik töötas 60 kuud. Keskmine kuupalk arvutatakse eelmise aasta eest kuni pensionile jäämise aastani.

Pensionikapitali arvutamise valem vanaduspensioni määramiseks

Kuna pensionikapital on tööpensioni oluline osa, on selle õigeks arvutamiseks olemas valem. See on määratletud kui PC=(RP-lõhkepea)xT.

Selles valemis T- see on nn ellujäämise periood ehk siis aastate arv, mis täna on 19 aastat, mis on selle pensioni eeldatav maksmise periood.

Lõhkepea- see on pensioni põhiosa, mille määrab samuti valitsus ja indekseerib vastavalt aastase inflatsiooni ja muude oluliste majandusnäitajatega.

RP- ei ole midagi muud kui hinnanguline pensioni suurus, mis määratakse kogu tööstaaži ja töötasu arvesse võttes, nagu eelmise valemi kirjelduses toodud näites

Samuti ei tohi unustada kindlustusmakseid, mida inimene teeb oma pensionile või isiklikule pangakontole. Vanaduspensioni kindlustusosa arvutatakse pensionikapitali ja kindlustusmaksete summana, mis on jagatud isiku seadusega kehtestatud ellujäämisajaga.

Mida arvestatakse pensioni määramise staaži hulka?

Tuleb märkida, et vanaduspensioni arvutamise kohustuslikuks tingimuseks, nimelt teatud perioodi töökogemuse olemasoluks, on vajalik, et selle staaži suhtes kohaldataks Venemaa õigusakte. Teisisõnu on vaja kogu staaži arvutada kõigi sellesse otseselt kuuluvate perioodide liitmise põhjal.

Nende hulka kuuluvad: esiteks ühiskondlikult kasulike tegevuste, töö, loomingulise tegevuse aeg; teiseks kaitseväeteenistuse aastad või sellega võrdsustatud kohad, kolmandaks ajutise puude olemasolu, mis algas töötamise ajal, samuti esimese või teise grupi puue, mis saadi. isiku poolt kutsehaiguse või vigastuse tagajärjel.

Neljandaks on tavaks lugeda staažiks vabadusekaotuse kohas viibitud aega, mis ületab kohtu poolt kehtestatud piirangut, või asja sisulise läbivaatamise korral kohtu uus otsus. Viiendaks aeg, mil isik sai töötuna sotsiaaltoetusi, osales mitmesugustel tasustatavatel avalikel töödel, samuti siirdus teise piirkonda ja seejärel asus tööle pädevasse riigi- või munitsipaalteenistusse (näiteks tööle asumine). teenus).

Kõigest eelnevast lähtudes võib järeldada, et pärast 1967. aastat sündinute põlvkond (kuna kõigil enne seda hetke sündinuil seaduse järgi õigust pensioni kogumisosale) mõjutab suuremal määral iseseisvalt pensioni suurust. oma vanaduspensionist kindlustusmakseid makstes.

Tõenäoliselt saab iga inimene suurepäraselt aru, et vanaduspõlves hea pensioni tagamiseks on vaja kogu elu hästi raha teenida, kuid samas ei tea kõik, milline on pensioni arvestamise kindlustusstaaž, kui palju aastat pead töötama, et riik, mida ta lõpuks krediteeriti.

Tingimused

Kallid lugejad! Artiklis räägitakse tüüpilistest juriidiliste probleemide lahendamise viisidest, kuid iga juhtum on individuaalne. Kui soovite teada, kuidas lahendada täpselt oma probleem- võtke ühendust konsultandiga:

AVALDUSID JA KÕNED VÕETAKSE 24/7 ja 7 päeva nädalas.

See on kiire ja TASUTA!

Alates 2019. aastast on pensionisüsteemis tehtud palju muudatusi, mille tõttu sai see kaks eraldi elementi - need on pensionisäästud, mida inimene kogu elu jooksul kogub, aga ka nn kindlustuspension.

Tasub teada, et pensionisäästmist pole veel kasutusele võetud, seega on igal kodanikul hetkel ainult kindlustuspension.

Kui inimene soovib saada õigust saada vanemas eas riigilt inimväärset tasu, on tal vaja:

• Jõua 55 aastat vana(naistele) või 60 aastane(meestele) vanus. Väärib märkimist, et õigusaktid näevad sellest reeglist ette üsna palju erandeid, mis näevad ette pensionide ennetähtaegse kogumise erinevatel tingimustel.
• Omama vastavat staaži, mille eest arvestatakse kindlustuspensioni, mis moodustab 15 aastat. Pealegi rakendub see näitaja alles kümne aasta pärast, samas kui hetkel on ette nähtud vaid selle järjepidev tõus kuue aasta pealt.
• Koguda teatud hulk üksikuid punkte, mille koguarv peab olema üle 30, kuid vastuvõetud muudatuste kohaselt võetakse need näitajad kasutusele mitte varem kui üheteistkümne aasta pärast ning hetkel toimub ainult järjepidev tõus. alates 6.6.

Üksikute punktide kogusumma määratakse vastavalt kodaniku kohustuslikule ravikindlustussüsteemile tasutud kindlustusmaksete kogusele ja mahule, samuti tema staažile.

Pensioni kindlustuskaitse mõiste

Kindlustuspensioni staaž kujutab endast teatud perioodi kodaniku elust, mis lõppkokkuvõttes mõjutab teatud staatuse saamise võimalust. Kogemus on inimese tööaktiivsuse ainulaadne mõõt, mis on kvalitatiivsete ja kvantitatiivsete omaduste kombinatsioon.

Varem mõjutas hüvitise saamise võimalust ja ka väljamakstud hüvitiste suurust kogu tööstaaž, mis kogunes sõltuvalt sellest, kui kaua inimene oli ametis ja millest arvatakse maha kohustusliku pensionikindlustuse maksed. , kuid hetkel on pensioni tagamiseks vaja koguda just kindlustusstaaž. Samas ei saa kõik aru, kuidas mõjutab kindlustusstaaž pensioni suurust ja kuidas see põhimõtteliselt erineb tööperioodist.

2019. aasta alguseni kehtinud seadus nr 173 nägi ette vanaduspensioni arvestamise, mida arvestati kogumis- ja kindlustuse kombinatsioonina. Uus seadus nr 400 kaotas üldistatud mõiste “tööpension” täielikult ja viidi selle üle kindlustusele, millest sai täiesti omaette tagatisliik.

Selle muudatuse tingis Venemaa seadusandjate omapärane turumõtlemine, kes tõid välja selle seaduse teatud preambuli: kindlustuspensioni arvutamise aluseks ei võeta mitte ainult kodaniku teatud tööalase tegevuse läbiviimist, vaid ka kodanike sotsiaalselt kasulikud asjad, mis viidi läbi väljakujunenud turumajandusega riigis.

Väärib märkimist, et paljud eksperdid ütlevad, et põhimõtteliselt on mõlemad seadused absoluutselt samad ning seetõttu on tööjõu ja kindlustuskogemuse mõisted sisuliselt samad, kuid tegelikult on viimane mõiste palju laiem, sest lisaks perioodidele konkreetse kodaniku heaks töötamine, see hõlmab ka aega, mil ametliku töötuse tõttu võis selliseid makseid tegemata jätta, kuid samas maksti talle vastavaid hüvitisi.

Erinevus tööjõust

Selle juhtumi peamised muudatused mõjutasid pensionide arvutamise peamist põhimõtet, samuti tingimusi, mille alusel kodanik saab selle andmise õiguse. Tööpensioni puhul arvutati algselt eranditult kogu pensionikapital, mille väljendamine oli ette nähtud rublades, samas kui kindlustuspension näeb ette arvutamise eripunktide kogumise vormis, võttes arvesse kulusid. rahaliselt, mis kasvab igal aastal riigilt.

Tööpensioni saamiseks pidi inimene saavutama teatud staaži, samas kui kindlustust saab maksta isegi minimaalse staaži, kuid vastava üksikute punktide summaga. Seega peab inimesel pensionieas olema vähemalt kuueaastane tööstaaž ja pensioni koguskoor üle 6,6.

Alates 2019. aastast need näitajad järk-järgult tõusevad ning 2024. aastaks on hetkel plaanis saavutada seaduses nr 500 sätestatud maksimaalsed tulemused - see on 15 aastat töökogemus, samuti 30 individuaalset punkti.

Venemaa Föderatsiooni sisserändel

Vastavalt uutele õigusaktidele võetakse pensionide arvutamisel arvesse neid perioode, mil isik tegeles tööga või muu tegevusega, mis nägi ette kindlustusmaksete maksmist, eriti Venemaa territooriumil. Kuid samal ajal elab meie riigis tohutult palju inimesi, kes elasid varem mõnes teises SRÜ riigis ja otsustasid seejärel saada Venemaa kodakondsuse, mis tõstatab loogilise küsimuse: kas nende tööstaaži võetakse arvesse nende tööaja arvutamisel. pensioni, mille nad välismaal teenisid?

Praktikas peetakse arvestust, kuid ainult osaliselt. Alates 1992. aastast on kõik SRÜ riigid, välja arvatud Aserbaidžaan, sõlminud selle probleemiga seotud erilepingu. Selles lepingus on kirjas, et kui inimene kolib elama mõnda teise SRÜ riiki, siis sellisel juhul tuleks tema pensioni arvutamisel täiel määral arvestada kogu tema töökogemust, kuid erilist tähelepanu tuleks pöörata sellele, et jutt käib. ainult töökogemuse kohta, kuna see leping allkirjastati 20 aastat tagasi.

Pärast 2002. aasta reformi on isiku töökogemus väljaspool Vene Föderatsiooni kohustuslik lisada isiku kindlustusstaaži, kuid selleks on vaja esitada dokumentaalsed tõendid selle kohta, et isik on oma elukohariigis teinud pensionifondi asjakohaseid makseid.

Õige arvutus

Vastavalt vastuvõetud seadusele nr 400 kehtestatakse individuaalne kindlustusstaaži arvestamise kord, mis näeb ette iga töötatud kalendriaasta või muu kohustuslike kindlustusmaksetega tegevuse arvestamise ühe aasta kindlustusstaaži kohta.

Tihti juhtub, et inimesed näiteks vastsündinu hooldamise käigus hoolitsevad ka eakate sugulaste eest ja selliseid mitme kindlustusperioodi kokkulangevusi on tohutult palju. Sellises olukorras hõlmab kindlustusperiood mis tahes konkreetset määratud perioodi ja kodanik saab ise valida, millega täpselt arvestada.

Põllumajandustootjad, füüsilisest isikust ettevõtjad, aga ka üksikisikute palgatud kodanikud saavad oma kindlustuskogemusse lisada ajaperioodid, mille jooksul nad maksid pensionifondi vastavaid sissemakseid.

Kui kindlustuspensioni taotleb ka pika staaži või riigiteenistuse käigus saadud invaliidsuspensioni saav isik, siis sel juhul ei arvestata tema kindlustusstaazi neid aegu, mis olid arvestatud. saadud pensioni arvutamise protsess.

Erilist tähelepanu väärib olukord, kuidas arvestatakse kindlustusperioodi kirjanikele või kunstnikele, kes müüvad üsna sageli oma loomingu kasutamise litsentse, mille järel maksavad saadud summalt pensionifondile teatud summa.

Kui konkreetsel aastal oli pensionifondi maksete summa suurem kui seaduse nr 2012 kohaselt kehtestatud fikseeritud sissemakse, siis antud juhul hõlmab autori kindlustusstaaž tervet kalendriaastat, aga kui see summa on väiksem, siis sel juhul hõlmab tema kindlustuskogemus vaid teatud kuude arvu, mis vastab hoiustatud summale.

Meie riigis arvestatakse kindlustusstaaži arvestust kahele erinevale ajavahemikule - kuni üldise isikustatud raamatupidamise kasutuselevõtuni 1996. aastal ja pärast seda.

Esimesel perioodil tuleb lisaks individuaalsele raamatupidamisandmetele (olemasolul) kinnitada ka vastava kindlustusperioodi olemasolu, mis tuleb kindlustusperioodi hulka arvata ja seda saab teha eritõendite esitamisel riigiasutustelt või teie tööandja. Teisel perioodil saab kõiki neid andmeid kinnitada universaalse personaliseeritud raamatupidamise süsteemi sisestatud teabe kaudu.

Kui dokumendid esimese ajaintervalliga seotud isiku teatud tegevuste läbiviimise kohta läksid loodusõnnetuse tõttu ilma taastumisvõimaluseta kaduma, siis sel juhul, et kinnitada tema töö fakti Venemaa territooriumil, vastavale asutusele on vaja esitada kahe tunnistaja ütlused. Samuti väärib märkimist, et seda meetodit saab kasutada juhul, kui töötaja dokumendid lähevad kaduma nende hooletu säilitamise või ründajate poolt hävitamise tõttu.

"Põhja" kogemus

“Põhja” kogemus on Kaug-Põhja või mõne muu sellega samaväärse territooriumi elanikele pakutav näitaja. Samuti saavad selle kogemuse need inimesed, kes on teatud eluperioodi sellel territooriumil töötanud.

Nende territooriumide kodanikud saavad pensioni taotleda viis aastat varem, kuid kui nad on vähemalt töötanud 15 (naistele) või 20 (meestele) aastat sarnasel alal. Tasub ka tähele panna, et ennetähtaegselt pensionile jäämiseks peab neil inimestel olema rohkem kui 20 või 25 aastat kindlustuskogemus.

Kui naisel on kaks või enam last, võib ta sel juhul ennetähtaegselt pensionile jääda eeldusel, et on Kaug-Põhjas töötanud 12 aastat, kuid tal peab siiski olema vähemalt kahekümneaastane kindlustusstaaž.

Töötanud mehed ja naised võivad pensionile jääda kümme aastat varem 25 või 20 aastatel vastavalt põhjapõdrakasvatuse, kalapüügi või jahipidamise valdkonnas nendel territooriumidel

Kinnitamine

Tasub kohe märkida, et tööstaaži ja kindlustusvälise staaži kinnitamine on erinev, seega on kõige parem eelnevalt välja mõelda, kuidas täpselt on võimalik pensionide ja muude maksete arvutamisel teatud tööperioode kinnitada.

Omamoodi tegevus	Vajalikud dokumendid
Töötada töölepingu tingimuste alusel	tõend töökohast või vastavast arhiivist; isiklik konto; väljavõtted erinevatest teie töökohas välja antud korraldustest; tunnistajate ütlused.
Töö tsiviillepingu alusel	tööandjaga sõlmitud lepingu koopia; kohustuslike maksete tasumist kinnitavad dokumendid; tunnistajate ütlused;
Töötada teatud isikutele lepingutingimuste alusel	koopia tööandjaga sõlmitud lepingust, mis on registreeritud vastavate ametiühinguorganite poolt; Venemaa pensionifondi maksu- või territoriaalse asutuse väljastatud dokument, mis kinnitab kohustuslike maksete tasumist; tunnistajate ütlused;
Äritegevus, mille käigus maksti kindlat liiki tegevuste eest ühte tulu, maksti patendi maksumus või kasutati lihtsustatud maksustamissüsteemi	tõend, mis kinnitab kaudselt tulult maksu tasumise fakti; pensionifondi asjaomaste territoriaalsete organite dokument; territoriaalse maksuhalduri dokument.
Töötamine advokaadi, notari või eradetektiivina	Pensionifondi maksu- või territoriaalse asutuse dokument, mis kinnitab kohustuslike maksete tasumist.

"Mittekindlustusperioodid" kinnitatakse järgmiselt:

Omamoodi tegevus	Dokumendid kinnitamiseks
Teenuse läbiviimine siseorganites, tuletõrjes või sõjaväes	sõjaväe registreerimise ja värbamisameti tõend; sõjaväe ID; kanne tööraamatusse; muud dokumendid, mis kinnitavad teatud aja jooksul kättetoimetamise fakti.
Ajutine puue või töötus koos vastavate hüvitiste saamisega.	tööandja või vastava sotsiaalkindlustusfondi organi väljastatud dokument, mis kinnitab ajutise töötuse hüvitise maksmise fakti; tõend tööhõiveametilt.
Vanemate või alla 1,5-aastaste laste eest hoolitsemisele kulunud aeg	pass; abielutunnistus; sünnitunnistus; vastavate eluasemeametite väljastatud tõendid, mis kinnitavad kooselu fakti kuni lapse aastaseks saamiseni 1,5 aastat; tööandja väljastatud dokumendid, mis kinnitavad lapse hooldamiseks puhkuse andmise fakti
Ebaseaduslikult kinni peetud või süüdimõistetud isikute kinnipidamine	karistuse täideviimisega seotud asutuselt saadud dokumendid, mis kinnitavad karistuse kandmise või vahi all viibimise fakti; dokument, mis kinnitab isiku vastutusele võtmise alusetust.
I rühma puudega isiku, puudega lapse või üle 80-aastase isiku hooldamise aeg	eakate pensioniga tegelevate ametiasutuste otsus 80 aastat vana; väljavõte puudega isiku läbivaatust kinnitavast aktist; puudega lapse tunnistus või pass.
Ajavahemik, mil lepingu alusel töötavate sõjaväelaste abikaasad viibisid territooriumil ilma töövõimalusteta	sõjaväe registreerimise ja värbamisameti tõend; väeosa tõend; riigiasutuse tõend.
Venemaa diplomaatilistes või konsulaarasutustes töötavate isikute abikaasade välismaal viibitud aeg	Tõendid asjaomastelt valitsusasutustelt, kes vastutasid töötaja nendesse asutustesse tööle saatmise eest.